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集团党委书记、董事长张立平参加国盛科教企业中青年干部培训班座谈会
发布时间:2012/08/08
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       8月7日上午,国盛集团党委书记、董事长张立平参加国盛科教企业中青年干部培训班座谈会,集团副总裁姜鸣主持座谈会,集团行政总监蒋叶华以及国盛科教企业、集团组织干部部负责人,国盛科教企业及下属单位28名中青年干部参加了座谈会。
       张立平同志肯定了国盛科教企业深入开展后备干部教育培养工作所取得积极成效,并与中青班学员们交流了自己工作经历,希翼学员们通过培训班的学习交流,广交朋友,互勉共进。在听取了与会中青年干部的交流发言后,张立平同志希翼广大中青年干部认清使命,着眼于在更大的范围内锻炼,从职业生涯规划中,树立更远大的志向。并对中青年干部提出了三点要求:一是要学习进取。把学习作为生活的非常重要的组成部分,在思想上要牢固树立理论自信、制度自信、学问自信,增强正确面对现实的自觉性。二是要专业提升。在常识技能上要不断提升专业学识和技能水平,每一位教师都要努力成为行家。三是要创先争优。要积极主动地创先争优,既要在学校的创先争优活动中成为最优秀的,更要跨出学校,在同行业、职教领域内创先争优;要不断提出新的创先争优目标,确立不断优化提升的精神;要倡导创先争优的团队精神,为推进各院校走到上海、全国同类示范院校前列做出积极贡献。

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       8月7日上午,国盛集团党委书记、董事长张立平参加国盛科教企业中青年干部培训班座谈会,集团副总裁姜鸣主持座谈会,集团行政总监蒋叶华以及国盛科教企业、集团组织干部部负责人,国盛科教企业及下属单位28名中青年干部参加了座谈会。
       张立平同志肯定了国盛科教企业深入开展后备干部教育培养工作所取得积极成效,并与中青班学员们交流了自己工作经历,希翼学员们通过培训班的学习交流,广交朋友,互勉共进。在听取了与会中青年干部的交流发言后,张立平同志希翼广大中青年干部认清使命,着眼于在更大的范围内锻炼,从职业生涯规划中,树立更远大的志向。并对中青年干部提出了三点要求:一是要学习进取。把学习作为生活的非常重要的组成部分,在思想上要牢固树立理论自信、制度自信、学问自信,增强正确面对现实的自觉性。二是要专业提升。在常识技能上要不断提升专业学识和技能水平,每一位教师都要努力成为行家。三是要创先争优。要积极主动地创先争优,既要在学校的创先争优活动中成为最优秀的,更要跨出学校,在同行业、职教领域内创先争优;要不断提出新的创先争优目标,确立不断优化提升的精神;要倡导创先争优的团队精神,为推进各院校走到上海、全国同类示范院校前列做出积极贡献。

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